小(xiǎo)洲(zhōu)团队(duì)娇娇走的原因，有想法的(de)娇娇掌握自己的职业生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲(zhōu)团队娇娇是小洲团队中，众多(duō)女生中最优(yōu)秀的一个，甚至可以说是唯(wéi)一一(yī)个(gè)。在部分(fēn)粉丝(sī)心目中，除了小洲团队(duì)娇娇，其他的都没(méi)有看(kàn)到眼中；没有了小洲团队(duì)娇娇，觉得缺少了很多，是任何其他女(nǚ)生都无法弥补的，这就(jiù)是小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇的(de)不可替(tì)代性。可惜，也会形成其他(tā)人对她的围击。

2.太过(guò)优(yōu)秀(xiù)，和老板(bǎn)意见不同。优秀的(de)人总是如此(cǐ)，怎么(me)可能(néng)会久甘人下。而且有一种说法(fǎ)是小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇和老板(bǎn)似乎有一(yī)些意见不合，双方(fāng)有一些矛盾。很多时(shí)候发生矛盾，是因为双(shuāng)方(fāng)的想法不同(tóng)，这种想(xiǎng)法不(bù)同，往往不(bù)是(shì)谁对谁错的(de)问题，而(ér)是(shì)听谁的问题。老(lǎo)板肯定(dìng)大于员工，所以(yǐ)自(zì)然是要听老(lǎo)板(bǎn)的，可是优(yōu)秀员工往往(wǎng)也不愿意妥协。

3.独立(lì)自主(zhǔ)，另立门户。小洲团(tuán)队娇娇一(yī)开始的时候肯(kěn)定(dìng)也(yě)是(shì)需要人(rén)带的，但是随着小洲团队(duì)娇娇的(de)慢慢成长，就(jiù)发现(xiàn)这个女孩(hái)子的潜力和成长(zhǎng)速(sù)度(dù)都是巨大的。对于这样有想法、有冲(chōng)劲的(de)员工，老(lǎo)板在(zài)喜(xǐ)欢同时，也会没(méi)有安全感，因为可(kě)能留不住。其实到了一定的程度，如果各方面条件成熟，为什么不(bù)选(xuǎn)择自立门(mén)户，自己(jǐ)为自(zì)己打拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开始转行。要知(zhī)道网红的(de)生(shēng)命(mìng)周期(qī)是很(hěn)短的(de)，时(shí)刻都伴(bàn)随着一种(zhǒng)被淘汰的恐惧感，也时刻都在给自己(jǐ)找(zhǎo)后路。小(xiǎo)洲团队娇娇也是如此，不可能一直当网红，可能要(yào)转型。而且小洲团队娇娇(jiāo)的家庭条(tiáo)件(jiàn)也不错(cuò)，当网红(hóng)更(gèng)多是为了娱乐，等(děng)到兴趣减(jiǎn)淡(dàn)，就想要找(zhǎo)另(lìng)外一个稳定的工(gōng)作，或许结婚生子，回归简单(dān)的生(shēng)活。

5.继续学习，谋定而(ér)动(dòng)。还有一种(zhǒng)说法是小洲团队娇娇(jiāo)深造去(qù)了(le)，等(děng)到(dào)工作的时候才发现自己掌握(wò)的知识是远(yuǎn)远不(bù)够的，以(yǐ)前学(xué)习的知识也不(bù)够系统和扎实(shí)，为了(le)能够让自己未来更具有竞争力，小洲团队娇娇(jiāo)在这个时候选(xuǎn)择学习。在这个时候选(xuǎn)择(zé)学习，可(kě)以说要(yào)放(fàng)弃很多的东西，小洲团队娇娇一定是下了(le)很大(dà)的决中国东八区有哪些城市 整个中国都在东八区吗心(xīn)。

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