金融(róng)界6月2日消息 民政部等四部门发布关于做(zuò)好2023年普(pǔ)通(tōng)高校毕业生(shēng)到(dào)城乡社区(qū)就业工作的通知。其中提出，加大(dà)从高(gāo)校毕业生中定(dìng)向招聘社(shè)区专职(zhí)工作人员的(de)工作(zuò)力度，综合考虑(lǜ)本地(dì)高校(xiào)毕业生数量、报考社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员意愿等因(yīn)素，科学设定定向招聘高校(xiào)毕业生的社(shè)区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员岗位（以下简称(chēng)“定向(xiàng)招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数(shù)量不少于2022年。各地(dì)社(shè)区(qū)专职工(gōng)作人员(yuán)定向招聘2023届高(gāo)校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完成。定向招聘(pìn)岗位优(yōu)先向困(kùn)难高校毕业生倾斜。

　　具体通知(zhī)如(rú)下：

　　一(yī)、统筹做好(hǎo)社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员招(zhāo)聘工作。各地要对照“十四五”期末每(měi)万城镇(zhèn)常(cháng)住人(rén)口拥有(yǒu)社区(qū)工作者18人的规划目标，进一步(bù)充实社区工(gōng)作(zuò)力量，统筹社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员现有空岗待招聘、因退休离职(zhí)待招聘、新(xīn)增待招聘岗位等(děng)需求，科学拟订本地区2023年社区专(zhuān)职工作人员年度(dù)招聘计(jì)划。以县（市、区、旗(qí)）为(wèi)单位，统一规(guī)范(fàn)社(shè)区专职工作人员选聘(pìn)程序和资格条(tiáo)件，由民(mín)政、人力(lì)资源社会(huì)保障等部门共同组织(zhī)实施。原则上2023年(nián)所(suǒ)有新招聘社区专职工(gōng)作人员(yuán)岗位全部面向(xiàng)高校毕(bì)业生开放(fàng)。鼓励具(jù)备条件的(de)行政村(cūn)积极吸(xī)纳高校毕(bì)业生到村(cūn)担任村(cūn)务工作者。

　　二、重点做好(hǎo)定向招(zhāo)聘(pìn)高校毕业生工作。加(jiā)大从高校毕业生中定向招聘社区专职工作人员的工(gōng)作力度，综(zōng)合考虑本地高校毕业生(shēng)数量、报(bào)考(kǎo)社区专职工作人(rén)员意愿等因素，科(kē)学设定定(dìng)向招聘高校毕业生的社区专(zhuān)职工作人员岗位(wèi)（以下简称“定向招聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位(wèi)数量不少于2022年。各地社区专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员定(dìng)向(xiàng)招聘2023届高(gāo)校毕业生工作须于8月(yuè)31日前完成。定向招聘岗(gǎng)位优先向困难高(gāo)校毕韬光养晦避其锋芒什么意思，避其锋芒下一句怎么说业生倾斜。

　　三、发展城乡社区服(fú)务吸纳就业。贯(guàn)彻落(luò)实《“十四(sì)五”城(chéng)乡(xiāng)社区服(fú)务体系建设规划(huà)》，鼓励在社区发展养老、托(tuō)育、家(jiā)政(zhèng)、物业、健(jiàn)康等生活性服务，支持相关(guān)企业、事业单位、社(shè)会组(zǔ)织(zhī)在城乡社区(qū)设置服务(wù)网点或开展社(shè)区服务(wù)，对吸纳高校毕业生就业(yè)的小微(wēi)企(qǐ)业，符合条件的(de)按规(guī)定落实社会保险补(bǔ)贴等(děng)帮扶政(zhèng)策。高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡社区服(fú)务领(lǐng)域(yù)创(chuàng)业(yè)，符合条件的，可申请(qǐng)最高(gāo)20万元的(de)个人创业担(dān)保贷款，由财政(zhèng)给予贴息；鼓励利(lì)用社区综合服务设施为高校毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区服务领域创业提供必要的场(chǎng)地支持(chí)。高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领域灵活就业的(de)，符(fú)合条(tiáo)件的可(kě)申请获得社会保(bǎo)险补贴。

　　四、开发社会工(gōng)作岗位拓展(zhǎn)就(jiù)业空间。进(jìn)一步增加社会工(gōng)作就(jiù)业(yè)岗位，引(yǐn)导高(gāo)校毕业生(shēng)到乡镇（街道）社会工(gōng)作站开(kāi)展服(fú)务。鼓励各(gè)地对接辖区(qū)内(nèi)高(gāo)校，在社会工作服务(wù)平台中打造“研究生(shēng)工作站”、“大学生研学实践基地”、“双交流基地”等“政(zhèng)社校”合作(zuò)平(píng)台，探索社会工作高层(céng)次(cì)人才资源集聚(jù)和合作机制，为吸引社会(huì)工作专(zhuān)业高校毕(bì)业生到基(jī)层(céng)就业创造积(jī)极条(tiáo)件(jiàn)。

　　五、设立就业见(jiàn)习岗位促进就业。积(jī)极组(zǔ)织社(shè)会组织(zhī)、城(chéng)乡社区组织(zhī)、社区服务类企业等(děng)参(cān)与“百(bǎi)万就业见习(xí)岗位募集计划”，开(kāi)发一(yī)批就业见习岗位，引(yǐn)导(dǎo)高校(xià韬光养晦避其锋芒什么意思，避其锋芒下一句怎么说o)毕业生(shēng)到城乡社区实践(jiàn)服务(wù)、增进了解(jiě)，激发到社区就业的热情(qíng)。对见习单位按规定落实就业见习补贴和(hé)激励推动政策，对城乡社区组织见(jiàn)习(xí)期满的见习人(rén)员，可按(àn)规(guī)定同等条件下优先招录为(wèi)社区(qū)专职工(gōng)作人员。

　　六、加强高校毕业生教育引导。各(gè)地各(gè)高(gāo)校要强化(huà)对在校(xiào)大学(xué)生的理想(xiǎng)信念和思想教育，引导(dǎo)在校大学生树(shù)立科学的就业观(guān)和成才观(guān)，激励高校毕业生积极投身城乡社区等基层一线锻炼锤(chuí)炼、成(chéng)长成才(cái)。要进一步开(kāi)发社区治理和(hé)服务相关理论(lùn)和实(shí)践课程，在(zài)城乡(xiāng)社区设立实习实践基地，组(zǔ)织在校大学生走进城乡社(shè)区，开展(zhǎn)实习实践、志(zhì)愿服务、社会公(gōng)益等活动，培养做群众工作、链接资(zī)源、提供服务、化解(jiě)矛盾的能力；鼓励社会(huì)资(zī)本设(shè)立社(shè)区创新专项基金，在高(gāo)校教(jiào)师指导下(xià)组(zǔ)建(jiàn)创新团队，以(yǐ)乡村产业振兴、智慧(huì)社区建设等为重点(diǎn)开发(fā)便于就业创(chuàng)业的(de)项目，激发高校(xiào)毕(bì)业(yè)生(shēng)在城乡(xiāng)社区创新创业的热情。

　　七、强化社(shè)区就(jiù)业服务指导。各地公共(gòng)就业人才服务机构要及时收集社区岗位招聘信息，通过线(xiàn)上线下各(gè)种(zhǒng)途径向社(shè)会公开发布。国(guó)家(jiā)大学生(shēng)就业服(fú)务平台、高校毕业生(shēng)就业服务平台要设立高校毕业生(shēng)城乡基层(céng)就业(yè)岗(gǎng)位发布专题，汇集(jí)发布各地社区(qū)专职工(gōng)作人员招聘信息。各地民政部门要做好社区专职工作人员相关信息的收集和对接，围绕社(shè)区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员工作性质、工作职责、职业发展路(lù)径、薪酬(chóu)待(dài)遇等高校毕业生关心(xīn)的重点问题加大宣(xuān)传(chuán)力度，可采取随岗(gǎng)位需求信息一并(bìng)推(tuī)送至就业服务平台、在(zài)青年群(qún)体使用较多的(de)新(xīn)媒(méi)体平(píng)台宣(xuān)传发(fā)布等多种形式，增进高(gāo)校毕(bì)业(yè)生对社区专职工作人员职(zhí)业的(de)了解。各地教(jiào)育韬光养晦避其锋芒什么意思，避其锋芒下一句怎么说(yù)、人(rén)力资(zī)源社会保障部门和各高校要主(zhǔ)动创造(zào)条件，为面(miàn)向高校毕业生精准推送社区就业信息(xī)、提(tí)供社(shè)区就业服务指导予以(yǐ)支持和保(bǎo)障。

　　八、营造(zào)拴心留人(rén)的良好环(huán)境。以县(xiàn)（市、区、旗）为(wèi)单位，做好新入职社区专职工作人员(yuán)的高校毕业生（以下简称“新入职高校毕业(yè)生”）初任培训工作，原则上在入职6个月(yuè)之(zhī)内开展3至5天的集中脱产培训，灵活采用(yòng)以老带新、观摩学(xué)习等形式(shì)开展(zhǎn)结(jié)对帮带培训(xùn)，帮助(zhù)新入职高校毕业生尽快熟悉社区(qū)情(qíng)况(kuàng)、投(tóu)入(rù)社区工作(zuò)。加(jiā)强对(duì)新入职高校毕业生的关心关爱，在(zài)工作(zuò)生活(huó)心理等方面(miàn)对其给予支持(chí)和(hé)帮助。加(jiā)大从优秀城(chéng)乡社(shè)区工作者中招录（聘）公务员(yuán)或(huò)事业单位工作人员(yuán)特别是街道（乡镇）干部(bù)力度。大力宣传高校毕业(yè)生在社(shè)区(qū)就业(yè)创业(yè)的(de)优秀典型和先进事迹(jì)，营造广大青年投(tóu)身城乡社区建设增长才干、实现价值(zhí)的良好氛围。

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